वन्यजीव गुन्हे नियंत्रण ब्युरो (WCCB) भरती २०२६. ( केंद्र/राज्य सरकारी कर्मचाऱ्यांसाठी)

# वन्यजीव गुन्हे नियंत्रण ब्युरो (WCCB) भरती २०२६ वन्यजीव गुन्हे नियंत्रण ब्युरो (Wildlife Crime Control Bureau - WCCB) द्वारे २०२६ ची अधिकृत भरती जाहिरात प्रसिद्ध झाली आहे. --- ## 📋 भरतीचा संक्षिप्त तपशील (Overview) | मुख्य मुद्दे | माहिती | | :--- | :--- | | **संस्था** | वन्यजीव गुन्हे नियंत्रण ब्युरो (WCCB) | | **एकूण जागा** | ११ जागा | | **अर्जाची पद्धत** | ऑफलाइन (Post द्वारे) | | **अर्ज करण्याची शेवटची तारीख** | १० जून २०२६ | | **वयोमर्यादा** | कमाल ५६ वर्षे पर्यंत | --- ## 💼 रिक्त पदांची नावे आणि संख्या (Vacancy Details) | पदाचे नाव (Post Name) | एकूण जागा | नोकरीचे ठिकाण (Location) | | :--- | :---: | :--- | | सार्वजनिक फिर्यादी (Public Prosecutor) | ०१ | नवी दिल्ली | | स्टेनोग्राफर ग्रेड-१ (Stenographer Grade-I) | ०४ | नवी दिल्ली (०२), भोपाळ (०१), कोलकाता (०१) | | उच्च श्रेणी लिपिक (Upper Division Clerk - UDC) | ०१ | भोपाळ | | स्टेनोग्राफर ग्रेड-३ (Stenographer Grade-III) | ०२ | नवी दिल्ली (०१), मुंबई (०१) | | हेड कॉन्स्टेबल / फॉरेस्ट गार्ड (Head Constable/Forest Guard) | ०१ | चेन्नई | | चालक (Driver) | ०२ | कोलकाता (०१), चेन्नई (०१) | --- ## 🎓 शैक्षणिक पात्रता, अनुभव आणि सेवा अटी (Eligibility Criteria) ### 📑 पदनिहाय पात्रता आणि आवश्यकता * **१. सार्वजनिक फिर्यादी (Public Prosecutor) – ०१ जागा** * **पात्रता:** मान्यताप्राप्त विद्यापीठातून कायद्याची पदवी (Degree in Law - LL.B). * **अनुभव:** केंद्र किंवा राज्य सरकारच्या विभागात संबंधित कायद्याचे काम करण्याचा, खटले चालवण्याचा किंवा तपास कामाचा अनुभव आवश्यक. मूळ विभागात समतुल्य (Analogous) पदावर कार्यरत असणे किंवा निश्चित सेवाकाळ पूर्ण केलेला असावा. * **२. स्टेनोग्राफर ग्रेड-१ (Stenographer Grade-I) – ०४ जागा** * **सेवा अट:** केंद्र/राज्य सरकारच्या मूळ विभागात नियमित तत्त्वावर समतुल्य पद (Analogous Post) धारण केलेले असावे किंवा पे-मॅट्रिक्स लेव्हल-४ मध्ये ठराविक वर्षांची नियमित सेवा पूर्ण असणे आवश्यक. * **कौशल्य:** उत्तम शॉर्टहँड (Shorthand) आणि टायपिंग गती. * **३. उच्च श्रेणी लिपिक (Upper Division Clerk - UDC) – ०१ जागा** * **सेवा अट:** केंद्र किंवा राज्य सरकारच्या विभागात नियमित तत्त्वावर समतुल्य (Analogous) पदावर कार्यरत असलेले कर्मचारी किंवा लोअर डिव्हिजन लिपिक (LDC) पदावर ठराविक वर्षांची नियमित सेवा पूर्ण केलेली असावी. * **४. स्टेनोग्राफर ग्रेड-३ (Stenographer Grade-III) – ०२ जागा** * **शैक्षणिक पात्रता:** मान्यताप्राप्त बोर्डातून १२ वी (Class 12th) उत्तीर्ण. * **कौशल्य चाचणी (Skill Test):** शॉर्टहँड गती ८० शब्द प्रति मिनिट (wpm) आणि टायपिंग गती ४० शब्द प्रति मिनिट (इंग्रजी) किंवा संबंधित संगणक टायपिंगचे ज्ञान. * **सेवा अट:** मूळ शासकीय विभागात नियमित पदावर कार्यरत असणे आवश्यक. * **५. हेड कॉन्स्टेबल / फॉरेस्ट गार्ड (Head Constable) – ०१ जागा** * **पात्रता:** केंद्र/राज्य सरकार, वन आणि वन्यजीव विभाग, पोलीस दल, केंद्रीय निमलष्करी दल (CPMF), RPF, CBI किंवा NCB मधील कर्मचारी. * **सेवा अट:** मूळ विभागात समतुल्य (Level-4) पदावर कार्यरत असावा किंवा कॉन्स्टेबल (Level-3) पदावर ५ वर्षांची नियमित सेवा पूर्ण झालेली असावी. * **अनुभव:** इंटेलिजन्स (गुप्तचर), अंमलबजावणी (Enforcement) किंवा तपास (Investigation) कामाचा किमान २ वर्षांचा अनुभव असणे अनिवार्य. * **६. चालक (Driver) – ०२ जागा** * **शैक्षणिक पात्रता:** मान्यताप्राप्त बोर्डातून १० वी (Class 10th) उत्तीर्ण. * **लायसन्स:** मोटर कार चालवण्याचा वैध ड्रायव्हिंग लायसन्स (Valid Driving License). * **तांत्रिक ज्ञान:** वाहनांच्या मेकॅनिझमचे (दुरुस्ती/देखभाल) प्राथमिक ज्ञान असावे जेणेकरून गाडीतील किरकोळ दोष स्वतः दूर करता येतील. * **अनुभव:** वाहन चालवण्याचा किमान ३ वर्षांचा अनुभव आवश्यक. * **सेवा अट:** मूळ विभागात नियमित चालक किंवा समतुल्य पदावर कार्यरत असणे आवश्यक. --- ## 💰 पगार (Salary Structure) ७ व्या वेतन आयोगानुसार (7th Pay Commission) पगाराची श्रेणी खालीलप्रमाणे असेल: * **सार्वजनिक फिर्यादी:** पे-लेव्हल १० * **स्टेनोग्राफर ग्रेड-१:** पे-लेव्हल ६ * **UDC, स्टेनोग्राफर ग्रेड-३ आणि हेड कॉन्स्टेबल:** पे-लेव्हल ४ * **ड्रायव्हर:** पे-लेव्हल २ *(यासोबतच सरकारी नियमांनुसार महागाई भत्ता, घरभाडे भत्ता आणि इतर भत्ते मिळतील.)* --- ## ⏱️ वयोमर्यादा, परीक्षा पद्धती आणि निवड प्रक्रिया ### १. वयोमर्यादा (Age Limit) * **कमाल वयोमर्यादा:** अर्ज स्वीकारण्याच्या शेवटच्या तारखेपर्यंत (१० जून २०२६) उमेदवाराचे वय **५६ वर्षांपेक्षा जास्त नसावे**. * **किमान वयोमर्यादा:** अधिकृत जाहिरातीत कोणतीही किमान वयोमर्यादा स्वतंत्रपणे दिलेली नाही, कारण उमेदवार आधीच शासकीय सेवेत कार्यरत असणे आवश्यक आहे. ### २. परीक्षा पद्धती (Exam Pattern) & निवड प्रक्रिया > ⚠️ **महत्त्वाची नोंद:** ही सरळ सेवा किंवा थेट खुली भरती (Direct Recruitment) नाही. त्यामुळे या भरतीसाठी **कोणतीही लेखी परीक्षा (Written Exam) घेतली जात नाही**. निवड प्रक्रिया पूर्णपणे खालील तीन टप्प्यांवर आधारित असते: 1. **अर्जांची छाननी (Screening & Verification):** आलेल्या अर्जांमधून उमेदवाराची मूळ विभागातील सेवा (Service History) आणि सध्याचे पद (Analogous Post) याची तपासणी केली जाते.